健康有益

导语

新冠疫情如今依然吃紧，不断新增的病例，牵动了全国上下无数人的心。这场没有硝烟的战争，自爆发以来，来回反复，一度给很多城市按下暂定，也让人们在停下来的时间，开始重新审视健康的问题......

“健康”是疫情之下人们达成的普遍共识，尤其是笼罩在“熬夜失眠””猝死““亚健康”“过劳肥”等阴影下的职场人。

根据波士顿咨询公司与平安健康保险股份有限公司联合发布的《中国企业员工健康洞察报告2019》指出，中国企业员工目前普遍存在身心健康问题，整体的平均健康年龄差距为4.3岁——即中国企业员工的预期寿命，将比整体中国人民的平均寿命短4.3岁，被调研者中有半数以上认为自身目前的健康状况不佳。

“40岁前用命换钱，40岁后拿钱买命”，这职场中一句玩笑式的反讽，从现在的数据看来，这句话正在慢慢照进现实。

1 职工健康意识崛起，企业部署团队健康力建设

当职工健康问题日益严峻，越来越多的职工开始认识到健康本身以及健康防护的重要性，对企业健康保障的期望也越来越高。

换句话说，增强员工健康保障，能拉近员工与管理层的心理距离，增强员工的组织认同感和归属感。

2020年6月开始实施的《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》第七十九条进一步明确了用人单位在职工健康促进方面的责任。

重视员工健康、提升团队健康力成为企业管理的重要议题，是企业人才梯队建设和团队管理的关键部署，也是企业践行健康中国国家战略的紧要环节。

2 健康有益赋能企业完善企业健康管理体系

2019年11月，全国总工会、国家卫健委、文化和旅游部、国家体育总局四部委为响应健康中国国策联合发起了“健康中国职工先行”为主题的“全国职工健康促进工程”。

健康有益，作为首批参与到中国职工健康促进工程的健康科技企业，将数字化工具及软件服务与健康服务深度整合，推出以BTCM理论为指导，兼顾企业战略目标与职工实际需求的一站式全生命周期职工健康管理解决方案——益企健康。

益企健康集软硬件设施和线上线下空间于一体，从健康风险测评、方案、执行、反馈全流程出发,围绕饮食、运动、生活方式、心理等维度进行健康管理，帮助企业建立有效的健康管理体系，打造职场健康文化，优化员工医疗成本，树立良好的雇主品牌。

3 益企健康管家 24小时全方位健康守护

益企健康管家，是益企健康职工健康管理SaaS平台，聚合健康科普图文视频课程、健康测评、个性化运动饮食方案、在线问诊、远程视频问诊等功能，使APP、小程序、智能硬件等多平台互通，让职工随时随地享受全方位健康守护。

企业还可在平台创建丰富的健康促进活动，其中包括健步走、团队PK赛、健康知识问答等活动，进行达标奖励，提升职工运动健康意识与行为。同时，平台还可提供商城管理服务，企业可将福利商品放置在商城中，将福利商品作为一种激励与健康活动积分关联，调动员工参与健康活动的积极性。

益站2030，是益企健康落地在企业的线下健康空间，让职工足不出户即可完成全方位自助体征检测，如血压、血糖、血脂、体重、心电等近20项体征指标，为职工建立个人健康档案，输出千人千面的健康管理方案。

空间内可进行远程视频会诊，1分钟连线名医专家，完成疾病问询、就医绿色通道预约等。同时，还可配备专业咨询医生，为用户提供生理和心理双重守护。另外，企业可通过BI数据大屏宏观掌握职工健康趋势，有效识别和防范职工健康风险，提升职工健康指标。

4 益企健康360°守护健康惠及万千职工

健康有益，自成立以来一直秉承“科技引领未来健康”的愿景，建立全生命周期健康云平台，助力企业健康管理体系建设，为企业职工健康生活注入科技活力。

截至目前，益企健康已成功服务10w+企业员工，先后落地湖南教育工会、广西柳州高新区工会、国家电网、首钢集团、内蒙古电力等多家央国企，覆盖北京、武汉、合肥、西安、延安、兰州、太原、大连、柳州等城市。